论政府绩效评估的定位及指标体系构建
随着中国政治经济改革的不断深入和社会主义市场经济的快速发展,对政府绩效进行衡量和评估也逐步成为公众和政府的共识.政府绩效评估作为公共管理过程中的一项重要治理方式,是一种市场责任机制,也是提高政府合法性的有效工具.有效的政府绩效评估的基础是要有合理的绩效评估指标体系,我们可以从经济、质量、公平、稳定等四个方面构筑政府绩效评估的指标体系.
政府绩效评估、性质定位、指标体系
D63(国家行政管理)
安徽省教育厅科技攻关项目2003JW006
2007-07-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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