公共服务绩效管理的障碍及其克服

摘要：

在实践中绩效管理还面临着诸多障碍或限制,如公共部门的产出大多难以量化;公共部门目标的多元性,且大多抽象笼统;公共部门难以用统一的绩效指标体系来衡量;组织的障碍;绩效管理信息系统的不完善等.这就需要有针对性的采取措施来加以克服.

关键词：公共部门、绩效管理、障碍、改进

分类号：A849(毛泽东思想的学习和研究)

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：66-68