后进青工转化工作初探

摘要：

福州车辆段现有职工人数1239人,其中35岁以下青工475人(含退伍军人98名).青年职工中本科学历37名,专科学历322名,高中学历7名,中专学历106名,初中学历2名.近年来,段里根据企业发展需要和生产岗位需求,将所有青工基本分配到一线生产岗位或者在一线生产班组跟班学习锻炼.经过几年探索和实践,针对少数青工责任意识淡薄,劳动纪律松弛,满足于“不求有功但求无过”现状,我们着力做好后进青工的转化工作,注重“长”与“短”、“快”与“慢”、“情”与“理”、“剪子”与“梳子”的结合,让后进青工变先进,取得了良好效果.
一、注重“长”与“短”相结合,为后进青工的转化留下“后路”

机标关键词：转化工作、生产岗位、专科学历、责任意识、退伍军人、青年职工、企业发展、劳动纪律、基本分配、岗位需求、本科学历、高中学、初中学、车辆段、学习、梳子、实践、工人、福州、锻炼

分类号：D432.6(青年、学生运动与组织)

在线出版日期：2015-02-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：51-52