建机制搭平台加快青年教师队伍建设

摘要：

随着党校干部教育事业的发展,近几年,呼和浩特铁路局党校分配和引进了一批高学历、专业化的青年教师,有效充实了教师队伍力量,优化了师资结构.青年教师有扎实的专业基础、开阔的理论视野、高度的工作热情,是党校教师队伍中的生力军和党校可持续发展的后备力量.但青年教师实际教学经验和科研能力不足,缺乏对铁路专业知识的掌握,因此,加强对他们的培养,成为党校教师队伍建设的一项迫切任务.近年来,呼和局党校认真践行“创建学习型党校 实施规范化管理”的治校理念,以青年教师培养为主线,一方面探索青年教师成长规律,着力解决瓶颈问题,另一方面加强对青年教师的培训,健全机制,提供平台,全面提升了教师队伍的整体素质.

机标关键词：平台、青年教师培养、教师队伍建设、党校、呼和浩特铁路局、可持续发展、规范化管理、创建学习型、专业知识、专业基础、治校理念、整体素质、师资结构、全面提升、瓶颈问题、理论视野、科研能力、教育事业、教学经验、健全机制

分类号：D261.41(党的建设)

在线出版日期：2014-02-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：69-70