以"三个代表"重要思想为指针深化党校人事制度改革

摘要：

@@ 为适应扩大培训规模,提高培训质量的新形势、新任务的要求,以创新精神推进干部教育事业特别是队伍建设,铁道部党校以"三个代表"重要思想为指针,在深入调查研究、广泛听取意见、充分酝酿的基础上,于2002年7月对人事制度大胆进行改革,实行全员竞聘上岗,在学校改革进程中迈出了关键性的一步,效果明显,教职工反映良好.

机标关键词：三个代表、思想、指针、党校、人事制度改革、培训质量、竞聘上岗、教育事业、改革进程、队伍建设、调查研究、创新精神、新任务、铁道部、职工、学校、基础、干部

分类号：D261.41(党的建设)

在线出版日期：2004-08-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：11-14