医师职业紧张和紧张反应的研究

摘要：

[目的]评价医师职业紧张和紧张反应强度.[方法]应用职业紧张量表修订版(OSI-R)(1998修订版)对342名医师(医师组)和362名非卫生部门脑力劳动者(对照组)进行了测试.[结果]医师职业任务得分高于对照组,差异有非常显著性(P＜0.01).医师的主要紧张源为任务过重、任务不适和责任感.医师仅人际关系紧张反应因子得分显著高于对照组(P＜0.01).医师的职业紧张水平和紧张反应强度随年龄增长而增高,不同年龄段之间差异呈非常显著性(P＜0.01);男医师的职业紧张水平和紧张反应显著高于女医师(P＜0.01).[结论]医师职业是个紧张的职业,加强医师业务和医德学习,缓解医患矛盾,减少工作压力可保护和促进他们的健康.

关键词：医师、职业紧张、紧张反应

所属期刊栏目：23

分类号：R135(劳动卫生)

资助基金：广东省深圳市科技计划200304240

在线出版日期：2006-07-31（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：133-136