海归的”就业时差”:毕业时间与国内高校不同步

摘要：

海归的”就业时差”24％,这是近10年我国留学归国人数的年均增长率.2018年,我国出国留学人员总数达到66.21万人,而留学归国人数达到51.9万人次.在情感因素与经济发展的双重因素下,越来越多的留学生成为”海归”.但当这些即将毕业或者刚刚毕业的留学生回国找工作时,他们才发现,与国内高校不同步的毕业时间、海外高校的招聘信息差异、身在外国而无法及时跟进的招聘流程,都让他们体会到了无法跨越的”就业时差”.

在线出版日期：2020-03-31（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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