宁夏三甲医院护士职业压力现状研究

摘要：

目的:探究宁夏三甲医院护士职业压力现状,分析护士职业压力状况的影响因素,进而就护士工作中存在的压力问题提出相应的对策建议.方法:以A医院、B医院和C医院为样本医院,采用滚雪球法调查了300名护士,利用描述、单因素分析法对调查结果进行统计分析.结果:本研究中调查的医院护士职业压力处于较高水平,护士职业相关压力源主要在于护士专业及工作、工作环境、时间分配及工作量等方面.结论:医院应建立人性化的现代医院管理制度,健全科学用人机制,合理分配人力资源,适当增加对护士人员的关注程度.

关键词：护士、职业压力、三甲医院

资助基金：大学生创新创业计划项目"宁夏三甲医院护士职业压力现状研究"NXCX2016140

在线出版日期：2019-02-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：43-44,60