裁员有何规定年奖如何发放——解析岁末职场维权两大”热门”问题

摘要：

@@ 年终职场有人欢喜有人忧.喜的是单位效益好,少不了发一笔年终奖;忧的是企业不景气甚至濒临倒闭,不得不裁员以节省开支.发年终奖本是好事,但如果该得的没得到,劳动者的权益势必受到损害;裁员对于劳动者来说,总是件让人惶恐的事,但如果事先明了企业裁员必须遵守的法律和规定,您的合法权益就不会轻易地被侵犯.

机标关键词：企业裁员、定年、解析、职场、维权、年终奖、劳动者、合法权益、单位效益、侵犯、法律

分类号：F27;F24

在线出版日期：2010-03-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：40-41