10.3969/j.issn.1002-3429.2010.02.055
建立医疗纠纷应急机制应对重大医疗纠纷
近年来,医患矛盾不断激化,殴打医务人员的恶性医疗纠纷层出不穷,极大地损害了医患关系.如何正确处理和解决各种重大医疗纠纷,是摆在各级医院管理者面前的紧迫任务.本文就医疗纠纷的现状进行分析,提出医院应建立组织领导与职责分工、三级预警机制及现场处置的医疗纠纷应急机制,以期能够积极有效的应对和化解重大医疗纠纷,防止发生不良群体事件,维护医院正常的医疗秩序.
医患关系、医疗纠纷、应急机制
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R-05(一般理论)
2010-03-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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