试述煤矿"三违"现象的心理因素
通过对煤矿生产中诸多"三违"("违章指挥"、"违章施工"和"违反劳动纪律")现象产生的心理学分析,展开了对职工的再教育培训和生产管理机制方面的探讨,为更有效地防止违章行为的发生,促进煤矿安全生产提供了管理方面的借鉴.
"三违"、心理、管理
20
TD79(矿山安全与劳动保护)
2004-09-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
22-24
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"三违"、心理、管理
20
TD79(矿山安全与劳动保护)
2004-09-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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