吸收能力、组织整合、创造力与创新绩效的关系研究

摘要：

探索吸收能力对创新绩效的内在影响机理是战略研究领域的重要议题.本文从知识创造的视角分析了组织创造力和组织整合对吸收能力—创新绩效这一关系的影响.以307家中国企业的调研数据,运用基于自助法(Bootstrapping)的调节的中介的检验方法对研究假设进行了实证检验,发现:组织创造力中介了吸收能力对创新绩效的影响;组织整合增强了组织创造力与创新绩效之间的关系;且组织创造力的中介效应随着组织整合的增强而增大.

关键词：吸收能力、组织创造力、组织整合、创新绩效、调节的中介

所属期刊栏目：38

分类号：F272.3(企业经济)

资助基金：教育部人文社科规划基金11YJA630069;基金名称:组织创造力向组织创新的转化机理研究,起止时间:2011.7-2014.7

在线出版日期：2017-11-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共9页

页码：76-84