科研团队领导力结构研究
科研团队领导力是科研团队创新能力及竞争力的决定性要素之一.本文在界定科研团队领导力内涵及基本特征的基础上,通过对41位科技创新人员的访谈,应用内容分析法对影响我国科研团队领导力的情境特征和被领导者特征进行分析,根据分析结果结合相关理论提出了科研团队领导力的7个研究假设,之后对中国科学院10个院所的102个科研团队进行了问卷调查,实证研究结果表明科研团队领导力由科技感召力、科技洞察力、科技激发力、科技助推力和科技引领力构成.
科研团队、领导力、内容分析法、调查、访谈
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C933;F204(管理学)
国家社会科学基金重大项目11&ZD143,2012-2015年;国家社会科学基金重点项目09AZD021,2011-2014年
2014-05-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共8页
130-137
