研究生团队创新氛围的影响因素研究

摘要：

创新氛围与创新绩效高度相关,但有关创新氛围前因变量的实证研究仍然较少.本文在文献回顾的基础上,提出了研究生团队创新氛围的影响因素的概念模型.从导师创新性、导师魅力、学生成熟度、学生经验开放性、师生关系、团队认同感六个方面探讨了研究生团队创新氛围的影响因素,并通过对我国高校374名研究生的问卷调查,进行结构方程模型分析,实证研究了上述六个因子对研究生团队创新氛围各维度的影响作用.结果显示:导师魅力、师生关系对参与安全和创新支持均有显著的正向影响,导师创新性、导师魅力、学生成熟度和团队认同感对愿景目标有显著的正向影响,最后指出了营造自由、和谐的研究生团队创新氛围的具体措施.

关键词：研究生团队、创新氛围、影响因素

所属期刊栏目：34

分类号：F062.3(经济学分支科学)

资助基金：国家自然科学基金资助项目:SNS环境下交互行为对消费决策的作用机理研究——基于比较的视角71072032,2010/1-2013/12;虚拟社区知识共享对消费者购买决策的影响机制研究70872037,2009/1-2011/12;移动商务的基础理论与技术方法研究70731001,2008/1-2011/12

在线出版日期：2013-11-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共10页

页码：1-10