团队即兴能力与创新绩效的关系研究

摘要：

即兴能力正成为管理领域的一个新兴研究方向,以往关于即兴能力与创新绩效的研究侧重于个人和组织层次.通过理论研究,从团队层次探讨了即兴能力对创新绩效的关系,认为团队即兴能力与团队创新绩效具有正相关性,其中团队即兴能力的自发性与团队创新绩效呈正相关,团队即兴能力的创造性与团队创新绩效呈正相关.研究结果为团队即兴能力理论和管理实践提供了新的思路.

关键词：团队即兴能力、团队创新绩效、自发性、创造性

所属期刊栏目：28

分类号：F270(企业经济)

在线出版日期：2011-05-18（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：23-27