10.3969/j.issn.1004-115X.2002.01.017
西部大开发中人才管理的现状及对策
本文从生产力的基本要素方面结合我国东部沿海地区发展的成功经验,论述了人才是西部大开发的关键,在人才管理中要树立"以人为本"的观念.同时针对西部地区人才的基本特征和管理现状提出西部大开发中人才管理的相应对策,为实施西部大开发战略制定人才政策提供理论依据.
西部大开发、人才管理
20
G962
2010-08-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
62-65
点击收藏,不怕下次找不到~
10.3969/j.issn.1004-115X.2002.01.017
西部大开发、人才管理
20
G962
2010-08-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
62-65
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn