交通管理干部培训实效性分析
在新时期的交通行业跨越式发展中,交通管理干部的培训工作是重要内容.管理干部的培训工作应该引起各级交通组织的重视,对培训内容要切实结合实际来进行设计,对培训方式进行改革,对整个培训工作要加强监督考核,为了使培训的实效性进一步增强,应该建立培训成果的转化机制,提供强有力的人才支持和智力保障,为交通事业的发展贡献力量.
交通管理、干部培训、实效性、培训成果
F512(世界各国概况)
2016-07-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
128
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交通管理、干部培训、实效性、培训成果
F512(世界各国概况)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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