一种开放式的知识工作建模方法

摘要：

知识工作的不确定性和复杂性相对较高，这给知识工作建模方法的研究带来了相当的难度，为此，提出一种开放式的知识工作建模方法。基于对知识工作基本特征的理解，确定知识工作模型的组成要素、各要素的属性及其关联关系；通过对各组成要素状态转换方式的分析，说明知识工作模型的动态运行机制。这种开放式的知识工作建模方法更切合知识工作的特征和本质，有助于知识工作的管理实践。

关键词：知识工作、知识管理、开放式建模

所属期刊栏目：13

分类号：C931(管理学)

在线出版日期：2012-04-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：89-92