10.3969/j.issn.1008-7133.2008.06.031
奖励的有效运用论析
奖励运用得当会产生相当的积极作用.但奖励的运用效率与被奖励者的个体需求、个性差异密切相关.奖励的制度、文化、方式、时机、频率等因素也在一定程度上影响奖励的效果.指出了目前管理中奖励运用所存在的问题,并提出了有效实施奖励的对策建议.
奖励内涵、症结、有效运用
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C647.23(表解、图解、图册、公式、数据、地图)
2009-03-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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