完善出版专业高级职称管理的思考

摘要：

本文回顾出版专业职称管理的历史,认为出版专业高级职称管理存在管理政策和制度滞后、各地评价标准差异较大、职称与岗位使用衔接不够、各单位高级职称比例不高等问题.提出完善出版专业高级职称管理的建议:明确评价方法、规范专业类别设置;坚持评价条件、完善评价标准;依规对接岗位管理等.

关键词：出版、高级职称管理

资助基金：本文是河南省教育厅人文社会科学研究项目《高校出版社传统出版与新兴出版融合研究》编号:2018-ZZJH-522

在线出版日期：2020-07-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：34-38