10.3969/j.issn.1005-6033.2003.09.014
建立科学的考核体系加强图书馆人员管理
人员考核在人力资源管理中发挥着越来越重要的作用.文章以高校图书馆人员考核为基本出发点,对高校图书馆人员考核的作用、考核的具体内容以及考核的方法做了简要的论述,并对我国目前高校图书馆人员考核中存在的问题提出了解决的办法.
人员考核、高校图书馆、人力资源管理、定性考核、定量考核
13
G251.6(图书馆学、图书馆事业)
2003-12-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
22-23