跨界搜寻如何促进企业管理创新 ——认知柔性与吸收能力的作用
跨界搜寻作为企业突破思维定式、激励创新的关键力量,得到学界越来越多的关注.同时,认知柔性作为推动企业成长的重要因素,在跨界搜寻促进管理创新过程中起承上启下的作用.因此,基于开放式创新理论,从跨界搜寻视角出发,对认知柔性与管理创新影响机理进行探讨,并收集287份样本数据进行实证研究.结果显示:科技驱动型与市场驱动型跨界搜寻对探索式和利用式管理创新均具有正向影响;认知柔性在跨界搜寻与管理创新间具有中介效应;吸收能力正向调节跨界搜寻与认知柔性的关系.
跨界搜寻、吸收能力、认知柔性、管理创新
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F272-0(企业经济)
国家社会科学基金20AZD095
2022-08-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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