国企高管政治晋升、研发投资与企业绩效
近年来,国企高管政治晋升激励效果逐渐受到学者们关注.为此,基于2009-2014年国有上市公司752个样本值,从研发投资视角考察高管政治晋升与企业绩效关系.研究结果表明:国企高管政治晋升与企业绩效显著正相关,说明与政治晋升机会较小的国企高管相比,政治晋升机会较大的国企高管更注重企业绩效;国企高管政治晋升与研发投资显著负相关,在晋升当年,高管出于自身利益考虑会减少研发投资;研发投资对企业绩效存在显著促进作用,并对国企高管政治晋升与企业绩效关系起调节作用.
国有企业、政治晋升、研发投资、企业绩效、调节效应
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F276.1(企业经济)
国家社会科学基金一般项目15BGL053;国家社会科学基金青年项目15CJY054
2017-09-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共7页
91-97