企业生命周期视角下小微企业人力资源矩阵式战略管理体系研究
我国小微企业由于尚未形成系统有效的人力资源管理体系而严重阻碍了其发展.运用SWOT分析方法对我国小微企业目前人力资源管理发展形势进行了全面、立体的分析,阐述了小微企业人力资源管理发展的优势、劣势、机遇和挑战,并据此提出以小微企业生命周期为纵向维度、以人力资源管理内容为横向维度的人力资源矩阵式战略管理体系.
小微企业、人力资源管理、企业生命周期、战略管理系统
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F276.3(企业经济)
2013-07-03(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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