科技型企业高层管理团队与技术创新关系研究回顾与展望
以科技型企业为主要研究对象,综合分析了国内外关于高层管理团队与技术创新关系的实证研究.从高层管理团队的平均年龄、平均任期、教育水平、职业背景等人口特征的同质性特征和异质性特征视角进行考察,发现学者们关于人口特征与技术创新的关系尚未达成共识.在分析原因的基础上,指出了今后研究的方向.
高层管理团队、技术创新、高层梯队理论、科技型企业
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F272.91(企业经济)
教育部人文社会科学研究项目10YJA630069
2013-02-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共5页
196-200