10.3969/j.issn.1001-7348.2011.11.016
企业R&D投入绩效影响因素的实证分析——基于江苏省企业创新调查数据
以江苏省企业创新调查数据为基础,根据调研数据的特点,采用最优尺度回归模型,对影响企业R&D投入绩效的微观关键因素进行实证分析.研究表明:企业规模、高新技术企业分类变量、企业家创新意识分类变量、R&D人员投入、R&D经费支出是影响企业R&D投入绩效的关键因素.为此,提升企业R&D投入绩效,应强化政府对企业R&D活动的支持和引导,加快以企业为主体的技术创新体系建设,确保高技术产业R&D活动的投入力度,建立并完善人才激励机制,促进企业R&D人员的创新活动,提升企业家的创新意识.
R&D投入绩效、影响因素、最优尺度回归、对策建议
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F403.6(工业经济理论)
国家教育部人文社科项目09YJA910004;江苏省2009年度普通高校研究生科研创新项目CX09B_062R;江苏省教育厅项目2010SJB790006
2011-09-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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