10.3969/j.issn.1000-7695.2021.14.005
新形势下促进海外留学人才回流的制度建设——基于中美经贸争端视角
我国在留学人才引进方面面临严峻的国际环境,传统引才工作方式在新形势下面临风险隐患,人才引进市场机制不健全,留学归国人员创业融资难问题突出,人才发展环境有待优化,对此需立足国际视野开展制度创新,促进海外留学人才回流.梳理分析国际上吸引海外留学人才,特别是吸引本族裔留学人才回流的典型做法和先进经验,研究提出要通过建立健全评估机制和风险防控机制、拓宽渠道引进高层次留学人员、发挥市场引才用才主体作用、完善留学人才创业政策和融资渠道、优化服务打造国际化的人才发展环境等途径,吸引留学人才归国创新创业.
留学归国人才;人才回流;人才引进;中关经贸摩擦
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C964;G301(人才学)
广东省软科学研究项目"财政科研青年专项资金资助绩效评估与青年科技人才政策优化";广东省基础与应用基础研究基金项目"重大人才工程中青年人才专项资助绩效评估与政策优化——以'广东特支计划'为例"
2021-09-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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