10.3969/j.issn.1000-7695.2018.04.021
关于我国智库人才创新管理与培养的研究
通过文献分析法、实证分析法对国内外的智库及智库人才发展现状进行分析研究.目前我国智库人才方面存在以下几个问题:第一,智库人才学科背景、研究方向、工作经历等相对单一;第二,智库人才配置上缺少明确分工设置;第三,缺少智库人才的培养机制及交流平台;第四,智库人才聘用机制不够灵活.结合国内外智库人才配置情况,提出六点建议:(1)优化智库人才结构,建立具体分工机制;(2)打造学科专业多样化的智库人才队伍;(3)搭建人才交流平台;(4)创新智库人才管理机制及聘任机制;(5)完善智库人才评价体系;(6)设立知识库等专门的信息采集部门.以期能够实现我国智库人才的创新管理与培养,促进智库发展及建设,更好地解决我国各方面发展改革中所面临的问题.
智库人才、人才管理、人才培养、智库、创新管理
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C96(人才学)
2018-04-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共9页
140-148