效用理论视角下产学研协同创新机制有效性的影响因素

摘要：

产学研协同创新是充分发挥高校和科研院所知识累积优势、提升企业研发能力的重要途径.针对现有理论解释产学研协同创新机制有效性的不足,从效用理论视角系统剖析产学研协同创新机制有效性的影响因素,并在此基础上构建系统动力学模型.仿真结果表明:创新主体主客观效用差异越小,协同创新机制越有效;IT能力、地理位置邻近性对隐性知识供需匹配度具有显著正向影响,其中IT能力的影响更强,隐性知识供需匹配度对产学研协同创新机制有效性具有显著正向影响;创新主体间关系嵌入机制,即信任机制对产学研协同创新机制稳定性系统和协同创新机制的有效性具有显著正向影响,关系连带对隐性知识转移子系统和协同创新机制有效性具有显著正向影响;创新主体间文化相似性对产学研协同创新机制稳定性系统和协同创新机制的有效性具有显著正向影响.

关键词：效用理论、产学研、协同创新机制、系统动力学

所属期刊栏目：36

分类号：C93(管理学)

资助基金：国家社会科学基金项目“基于效用理论的产学研协同创新机制有效性研究”14BGL022;国家软科学研究重大合作项目“重庆市区域文化科技融合创新模式与机制研究”2013GXS2D035;重庆市自然科学基金项目“基于IT治理机制的国企治理绩效实证研究”cstc2012jjA00027

在线出版日期：2016-08-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：23-28