集群企业组织学习过程维度的实证研究

摘要：

通过对组织学习的相关文献梳理，并结合集群企业的实际状况，将集群企业组织学习按照逻辑顺序划分为三个过程：知识获取、知识消化以及知识创新。采用多个集群企业的样本数据，通过 SPSS18．0和 AMOS7．0软件对样本数据进行探索性因子分析和验证性因子分析。实证结果显示，对集群企业组织学习中知识获取、知识消化及知识创新3个变量的划分与测度是有效的。

关键词：集群企业、组织学习、维度

分类号：F270(企业经济)

资助基金：江苏省教育厅高校哲学社会科学基金项目“网络关系强度与集群企业技术创新能力提升研究”2011SJB63064项目来源淮安市科技支撑计划基金项目“外商直接投资对淮安市技术创新影响研究”HAS2011081

在线出版日期：2014-12-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：187-190,213