高新技术企业科技人才伦理管理的内涵、调控模式及实践路径
万方数据知识服务平台
应用市场
我的应用
会员HOT
万方期刊
×

点击收藏,不怕下次找不到~

@万方数据
会员HOT

期刊专题

10.3969/j.issn.1000-7695.2014.14.048

高新技术企业科技人才伦理管理的内涵、调控模式及实践路径

引用
高新技术企业科技人才管理一直是国内外学者们积极关注的热点问题。鉴于目前高新技术企业科技人才管理存在的诸多伦理问题,深入分析高新技术企业科技人才伦理管理的定义、内涵、功效及调控模式,并结合实际情况提出高新技术企业科技人才伦理管理的实践路径,为破解高新技术企业科技人才伦理管理困境,加快科技创新,促进企业科学发展提供参考。

高新技术企业、科技人才、伦理管理、调控模式、实践路径

C962(人才学)

北京市教委面上项目“北京科技型中小企业人力资本投资风险预警研究”SM201311417002项目来源北京联合大学新起点项目“高新技术企业科技人才伦理管理对创新绩效影响研究”SK10201307;“北京地区科技型中小企业人力资源外包风险研究”SK201218

2014-08-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共6页

236-241

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

科技管理研究

1000-7695

44-1223/G3

2014,(14)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn