10.3969/j.issn.1000-7695.2012.10.035
产业升级背景下的现代物流人才开发研究——以浙江省为例
在浙江物流产业升级的背景下,企业不仅对物流从业人员整体文化素质要求越来越高,而且需要大批熟悉港口、专业市场、产业集群或快递配送等某一领域背景,具有良好职业道德的高素质高技能人才,尤其是急需引进或培养具有丰富物流从业经验和全球战略眼光的高级物流人才,然而,当前浙江物流人才供给远不能满足物流产业升级的需要.为建立适应物流产业升级需求的现代物流人才队伍,浙江要结合地方经济发展需要和区域物流发展特色,明确人才开发目标,设计开发内容,拓展开发途径,完善现代物流人才引进、培养及培训措施,规范物流职业资格准入制度,加大人才开发资金投入,并为现代物流人才创业就业创造良好的政策环境.
物流产业、产业升级、现代物流、人才开发
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C961;F240;F26(人才学)
2011年浙江省人力资源和社会保障厅科学研究一般项目"产业升级背景下浙江现代物流人才开发研究"R2011D017
2012-09-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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