研发人员的"H"型职业生涯路径设计激励

摘要：

研发人员是企业技术创新的主体,如何激发他们直接关系到企业的生死存亡.本文对技术中心"Ⅰ"型和"h"型职业路径存在对研发人员激励不足的问题进行了分析,并结合实证,提出建立"H"型职业生涯路径,从而更好地满足研发人员职业发展的需要.

关键词：研发人员、"H"型职业生涯路径、人力资源管理

所属期刊栏目：26

分类号：C962(人才学)

在线出版日期：2007-01-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：162-163,167