10.3969/j.issn.1674-0416.2009.01.002
辽宁国有企业文化创新的战略意义及其影响
国有企业改革对于辽宁这样一个国有经济发展最早、比重最大的省份来说,是一个循序渐进的过程.在经过"九五"时期的改革与脱困、"十五"时期的调整和改造之后,"十一五"时期将进入巩固与提高的全面振兴阶段.目前,辽宁大多数国有企业已经完成股份制改造,体制机制创新初见成效.但是,国有企业建立现代企业制度既需要体制机制创新,也需要与之相适应的企业文化创新.探讨辽宁国有企业文化创新的战略意义及其影响,至关重要.
辽宁国有企业、企业文化、战略意义
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G112(世界)
辽宁省教育厅资助项目"辽宁国有企业的企业文化建设与创新探究"2006B053的系列成果之一
2009-04-03(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
4-6,20