建筑设计领域国有企业文化建设方法思考

摘要：

随着我国经济发展水平和城市建设水平的不断提升,建筑设计行业的市场竞争环境也日趋激烈.国有企业拥有较好的资源优势,但企业发展的动力不足现象也日益凸显.企业文化是企业发展的驱动力,本文通过梳理分析国有企业文化建设所需的关键要素,从品牌维护、人才培养、文化创新三个方面深入阐述分析,探寻文化建设的策略和方法,以期能为类似属性的企业在文化建设方面提供经验和借鉴.

关键词：建筑设计、企业文化、品牌、人才、创新

所属期刊栏目：39

分类号：F276.1(企业经济)

在线出版日期：2022-08-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：86-89