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第三方应用于全民健身绩效考核之研究

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通过对第三方主体资格的分析,探讨其能否公正、科学地考核全民健身工作,以提高行政部门的工作效率。文章主要从内部和外部评估主体、政府绩效考核的最佳主体、第三方应用现状以及第三方参与政府绩效考核的应用优势等几方面进行论述,从而得出结论:体育行政部门自办自评的绩效考核存在许多弊端,而第三方具有独立性、专业性、权威性和公正性等优势,是应用于全民健身绩效考核的最佳选择。

全民健身、第三方、绩效评估、应用优势

G80-053(体育理论)

2015-07-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

115-118

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