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组织内情报协同的广搜方法

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在一个组织比如企业中,竞争情报的关键问题是能够把某一主题或事件的相关信息搜集到一起,使决策得到充分的信息支持.但是,在信息淹没的时代,人们真正需要的是情报——对信息背后含义的理解和洞见.情报不是信息,情报工作和情报分析不是信息的堆叠,而是需要人的理解、不同视角的理解,并深化为情报洞察.在一个企业或其他组织中,我们把这种过程叫做情报协同.

2015-06-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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