创新投入、高管激励与企业绩效的研究

摘要：

本文基于企业高管激励视角,以我国2010-2021年沪深A股上市公司的数据为样本,考察创新投入对企业绩效的影响,并探讨了高管激励对企业创新的调节作用,其中,高管激励细分为高管薪酬激励以及高管股权激励.研究结果表明,创新投入对企业绩效具有显著正向影响;高管激励在创新投入与企业绩效之间起到显著的正向调节作用,即在高管薪酬激励和股权激励较高的情况下,企业的创新投入对企业绩效的影响更为显著.

关键词：创新投入、高管激励、企业绩效、调节效应

所属期刊栏目：42

分类号：F272.92(企业经济)

资助基金：江苏省创新支撑计划软科学研究资助项目BR2022024

在线出版日期：2023-06-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：34-37