高职院校行政人员绩效考核体系的构建探究

摘要：

我国教育发展现在处于新的发展时期,为更好地配合高等院校教育改革的推进,需要构建更为科学合理的高职院校行政人员绩效考核体系.针对高职院校行政管理人员制定具有积极效益的绩效管理制度规范,可以在更大程度上激发员工工作潜力,从而创造更多价值,在高职院校行政管理工作中科学的绩效考核体系有利于高职院校的良好发展.文章就我国高职院校行政人员绩效考察体系的现状进行分析,为我国高职院校可持续发展提供建议.

关键词：高职院校、行政人员、绩效考核体系、构建

所属期刊栏目：39

分类号：G717(职业技术教育)

在线出版日期：2020-04-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：102-104