基于职业胜任力的财经类工程管理专业培养保障机制
社会经济的快速发展,用人单位对高校工程管理专业学生期望和要求越来越高,如何提高工程管理专业学生的职业胜任力迫在眉睫.本文基于职业胜任力定义的基础上,以东北财经大学为例,对财经类高校工程管理专业学生培养存在的问题进行深入剖析,并在此基础上,提出提高财经类高校工程管理专业学生职业胜任力保障机制.
职业胜任力、工程管理、保障机制
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G642.0(高等教育)
辽宁省"十三五"规划高教研究课题GHYB160146;2017年东北财经大学研究生教学改革研究项目yjyb201731
2018-01-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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