试论高职院校聘请企业兼职教师授课的利与弊
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试论高职院校聘请企业兼职教师授课的利与弊

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近年来,各高职院校越来越重视师资队伍建设,聘请企业兼职教师到校授课成为普遍现象.本文分析研究企业兼职教师授课的利与弊,通过加强企业兼职教师的培训、建立科学的企业兼职教师评价体系和激励机制、加强质量监控等对策帮助企业兼职教师提高教学水平.

高职院校、企业兼职教师、教学

36

G715(职业技术教育)

广东省高等职业教育品牌专业建设项目成果2016gzpp039;广东省高等教育学会高等教育科学研究“十二五”规划课题项目编号16GYB1O5

2017-11-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

234-235

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1006-4311

13-1085/N

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2017,36(22)

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