人力资本、研发投入与广西创新水平的VAR模型研究

摘要：

基于广西人力资本、研发投入、创新水平的时间序列建立向量自回归模型，利用脉冲响应及方差分解对广西人力资本、研发投入与广西创新水平的关系进行研究。结果表明，广西创新水平与人力资本、研发投入之间存在稳定且长期的均衡关系；创新水平对人力资本的脉冲响应相对研发投入在长期而言更为稳定，人力资本是影响创新水平的一个稳定因素，并据此提出了对策建议。

关键词：人力资本、研发、创新水平、VAR

分类号：F249.2;F224(劳动经济)

资助基金：广西教育厅人文社科项目“承接产业转移背景下北部湾创新要素集聚与产业升级路径研究”YB2014403；钦州学院高级别科研培育项目“粤桂产业转移、知识嵌入与承接地反低端锁定路径研究”2014PY-SJ04；广西教育厅人文社科项目“基于技术创新战略联盟探寻广西战略性海洋产业发展路径”KY2015LX532。

在线出版日期：2015-09-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：234-236,237