基于企业知识能力结构差异的合作创新研究及集群发展与升级启示

摘要：

企业具有不同的知识能力,以此为基础的知识分工协作是合作创新以及集群发展的重要影响因素.文中以创新任务的可分解性等环境特征为影响因素,考察了企业知识能力的结构差异对合作创新水平以及合作持续时间的影响;在此基础上区分了分工协作型与学习赶超型两类集群发展模式,并对集群升级提供了政策建议.

关键词：知识能力、结构差异、合作创新、集群

所属期刊栏目：28

分类号：F270:F124.3(企业经济)

在线出版日期：2009-03-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：58-61