10.3969/j.issn.0577-7429.2005.03.009
高层次培训:发挥人力资本效能提升企业竞争力
@@ 企业培训是提高企业人力资源质量的一条有效途径.高层次培训是企业的重要战略,运用持续学习方式打造学习型企业,发挥人力资本效能、提升企业的核心竞争力.
高层次培训、人力资本、效能、学习型企业、核心竞争力、资源质量、重要战略、学习方式、企业人力、企业培训、运用、提升
F4(工业经济)
2005-04-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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高层次培训、人力资本、效能、学习型企业、核心竞争力、资源质量、重要战略、学习方式、企业人力、企业培训、运用、提升
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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