10.3969/j.issn.1672-9455.2007.01.051
高校实验技术队伍存在的问题与对策
针对高校实验技术人员存在的工作积极性不高、队伍不稳定、学校重视程度不够、管理体制不顺等问题,提出了摆正位置、增强自信,领导重视、稳定队伍,理顺体制、奖惩激励,加强培训、提高素养,重视实验管理干部的培养等对策.
高等学校、实验技术人员、问题研究
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G40(教育学)
2007-03-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
64-65
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高等学校、实验技术人员、问题研究
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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