新冠肺炎疫情影响下的企业OKR管理

摘要：

举例分析当前企业面临的内部组织、外部市场等多方面因素的影响.从后疫情时期角度看,企业通过实施OKR,可实现聚焦目标,形成员工团队凝聚力;公开协同,打破传统壁垒,各部门协同发展;创新挑战,提升企业的创造创新能力及提高市场份额;增强员工横向拓展的能动性.因此形成基于OKR的企业管理策略和实施方案,应对新冠肺炎疫情给企业管理带来的影响.

关键词：OKR、企业管理、新冠肺炎疫情

在线出版日期：2020-12-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：64-67