新形势下的企业管理创新——游戏化管理——福建网龙计算机网络有限公司的实践
当今,企业面临着迅速变化的环境,对管理理论和方法进行创新已成为必然趋势.更加人性化的游戏化管理在国内外企业的实践中取得了良好的成果,福建网龙计算机网络有限公司的游戏化管理实践就是一个典型的案例.该公司在管理体系中成功植入游戏化管理要素,解决了人力资源不足等问题,促进了企业发展.实施游戏化管理的要点是:建设开放的企业文化,注重与企业实际情况的适应性,实施中要有系统性和持续性.
游戏化管理、企业文化、适应性、系统性、持续性
2018-09-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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