公司员工结构与绩效关系的实证研究——以我国财产保险公司为例
根据2013年和2014年我国财产保险公司员工结构和公司经营数据,对员工结构与公司绩效间的关系进行实证分析,结果为:员工性别与公司绩效不相关,高级管理人员占比增加对公司绩效有正向影响,员工学历水平对公司综合绩效有正向影响,员工职称水平对公司综合绩效有正向影响,员工年龄与公司绩效有负相关系.
员工、结构、绩效
2016-05-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
130-132
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员工、结构、绩效
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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