沃伦·本尼斯:颠覆领导力神话
在领导力研究领域,无论是强调领导者个人特质的“特质学派”,还是强调领导者行为模式的“行为学派”,或是强调因地制宜的情境反应与洞察力的“情境学派”,都将聚焦灯主要投射于作为“精神灵魂”的领导者本人,关注着他们的商业天才、雄心、远见、激情、铁腕、魄力,以及带领企业缔造的成功.然而,从组织整体环境与运行模式的角度,沃伦·本尼斯认为,当企业越来越像是“一个人在战斗”时,关于领导力的种种“神话”或许会成为阻碍组织发展和转型的最大阻力.
2015-02-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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