物业服务企业创新型物业管理人才培养策略
人才是物业服务企业可持续发展的根本基石和主要力量,是企业核心竞争力和综合实力的集中表现和重要支撑.但是,受物业管理发展时间短、水平低,高校物业管理专业建设滞后而缓慢、物业管理教育起步晚而借鉴少等因素的影响,物业服务企业管理人才匮乏问题一直较严重,尤其是创新型物业管理人才匮乏的问题更为突出.
本文为四川省教育厅物业管理专业综合改革试点项目,四川文理学院教学改革重点项目《创新型物业管理人才培养模式的理论与实践》《编号:2013JZ28》
2014-12-03(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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